Unsere Wissensmanagementprogramme sind innovativ konzipiert, um Mitarbeitende optimal zu unterstützen. Sie schaffen Arbeitsbedingungen, die darauf ausgerichtet sind, berufliches Wachstum und persönliche Entwicklung zu fördern und so einen dynamischen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz zu gestalten.
Das steht so nirgends im Lehrplan! In der hausinternen Nachwuchsakademie bieten wir unseren Lehrlingen spannende Kurse und Infos, die echten Mehrwert fürs Leben bringen: betriebswirtschaftliche und produkttechnische Zertifikate, Fernkurs Customer Experts, Social-Skills-Trainings im Bereich Kommunikation oder Projekt- und Konfliktmanagement.
E-Learning und Blended Learning sind bei uns mehr als nur Buzzwords – sie sind Teil unseres Alltags. Wir verstärken den Mix aus Präsenztrainings und digitalen Lernoptionen, um maximale Flexibilität und ortsunabhängiges Lernen zu gewährleisten. Dazu stehen zahlreiche Online-Schulungen bereit, mit denen sich jede:r neues Wissen aneignen und Skills erweitern kann – orts- und zeitunabhängig.
Unsere Coaching- und Mentoring-Programme im Rahmen unseres Talenteprogramms sind der Game-Changer für Führungskräfte, die ihre Skills aufs nächste Level bringen wollen. Mit unseren Angeboten stellen wir sicher, dass jede:r die Unterstützung bekommt, die er oder sie benötigt.